找工作看重工资还是成长空间

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以绝大部分人的智慧和眼光,根本无法判断一个工作有没有成长空间。会出现一个情况,无论你去哪个公司面试,面试官都会告诉你,不要在意薪资,这个工作很有成长空间,你能学到很多东西,前途无限。如果你真信了,那就是被忽悠了。

那么如何判断一份工作有没有成长空间?关键是看钱!给的工资高,就有成长空间。给的工资低,就没有成长空间。

为什么?你要学会换位思考,工资是企业的用人成本,企业会为了垃圾工作给高薪吗,给关键工作低薪吗?用脑子想想,也不可能嘛。

越是重要的有前途的有成长空间的有含金量的工作,就越是工资高。不存在垃圾工作工资高而优质工作工资低的情况。

不用纠结找工作看工资还是看成长空间,你只看工资就行了。主要看工资,你才能识破各种大饼避免被忽悠。